QUILMES BUSCA PERSONAL CON O SIN EXPERIENCIA EN ARGENTINA

La Cervecería y Maltería Quilmes, una de las compañías de bebidas más importantes de la región, se encuentra en la búsqueda de personal con o sin experiencia para cubrir diversas posiciones en Argentina. Quilmes es reconocida por la producción, elaboración, distribución y comercialización de una amplia gama de bebidas, entre las que se incluyen cervezas, gaseosas, aguas minerales, jugos e isotónicos, en colaboración con empresas internacionales líderes como PepsiCo y Nestlé.

ACERCA DE QUILMES

Quilmes no solo se dedica a la producción de bebidas, sino que también busca generar valor y promover el desarrollo social en las comunidades donde opera. Con un fuerte compromiso con la calidad y la sostenibilidad, la empresa se posiciona como un actor clave en la industria de bebidas en toda Sudamérica.

VACANTES DISPONIBLES

Quilmes ofrece una variedad de posiciones laborales que se adaptan a diferentes perfiles, tanto para quienes buscan su primera experiencia laboral como para aquellos con trayectoria en el sector. Entre las principales vacantes disponibles se encuentran:

OPERARIOS/AS

• Responsabilidades:
  • Participar en el proceso de producción, supervisando las etapas de envasado y control de calidad.
  • Cumplir con los estándares de seguridad e higiene establecidos por la empresa.
• Perfil requerido: Predisposición para aprender, capacidad de trabajo en equipo y atención al detalle.

CHOFERES

• Responsabilidades:
  • Transporte de productos a los puntos de distribución asignados.
  • Control y mantenimiento básico del vehículo.
  • Cumplir con los tiempos de entrega y garantizar el correcto manejo de los productos.
• Perfil requerido: Licencia de conducir vigente para camiones, experiencia previa en transporte (no excluyente).

AYUDANTES DE DISTRIBUCIÓN

• Responsabilidades:
  • Carga y descarga de productos en los puntos de venta asignados.
  • Asegurar el correcto almacenamiento y manipulación de la mercadería.
  • Apoyo al chofer durante el proceso de distribución.
• Perfil requerido: Predisposición para el trabajo físico y capacidad para trabajar en equipo.

SUPERVISOR DE VENTAS

• Responsabilidades:
  • Supervisar la venta y asegurar la reposición de mercadería según las políticas comerciales.
  • Realizar el seguimiento de facturación, corrección de errores y cumplimiento de plazos de pago.
  • Coordinar y liderar a los repositores en las bocas de venta asignadas.
  • Analizar la evolución de las ventas por producto y por punto de venta.
• Perfil requerido: Habilidades de liderazgo, organización y capacidad de análisis.

LÍDER DE MERCADEO

• Responsabilidades:
  • Administrar materiales POP (Publicidad en el Punto de Venta).
  • Coordinar programas de mercadería y equipos de enfriamiento.
  • Supervisar equipos de ejecución y gestionar instaladores externos.
• Perfil requerido: Organización, capacidad para coordinar múltiples tareas y habilidades de comunicación.

OPERADOR TÉCNICO

• Responsabilidades:
  • Operación y mantenimiento de líneas de envasado, específicamente de botellas de vidrio retornable.
  • Control de variables del proceso de envasado.
  • Cumplir con normas de seguridad y calidad establecidas por la compañía.
• Perfil requerido: Formación técnica o experiencia previa en áreas similares (no excluyente).

INFORMACIÓN ADICIONAL

Quilmes ofrece a los candidatos seleccionados:

• Ambiente laboral dinámico y profesional.
• Posibilidades de crecimiento dentro de la empresa.
• Contratación formal con beneficios sociales y laborales.

Si estás buscando una oportunidad laboral en una empresa líder que valora a su equipo y promueve el desarrollo profesional, Quilmes es el lugar ideal para ti.

¿CÓMO POSTULARSE?

Interesados/as en formar parte del equipo de Quilmes pueden enviar su CV actualizado y datos personales a través de su pagina oficial. Postúlate desde AQUÍ.

INFORMACIÓN IMPORTANTE

• Por tu seguridad: no incluyas tu dirección exacta en ningún CV; menciona solo la zona de residencia, como por ejemplo: Capital Federal, Quilmes, etc. Recomendamos siempre asistir acompañados a las entrevistas y tener en claro que NUNCA hay que pagar por trabajar ni realizar trámites legales para la incorporación (Ejemplo: antecedentes penales). Tampoco debes enviar fotos del DNI ni documentos personales. Si alguien te lo solicita, contáctanos para denunciarlo y dar de baja automáticamente el aviso.
• Empleo RH recopila avisos de fuentes confiables y no participa en los procesos de selección. Los resultados de las postulaciones están sujetos al criterio de la empresa solicitante. Las imágenes utilizadas son meramente ilustrativas.